Cette fin d’année a marqué le lancement de CorsicaJobs, une initiative révolutionnaire conjointement introduite par l’Agence du Tourisme de la Corse, l’AFPA Corsica et la société Beeside. Cette nouvelle plateforme est conçue pour faciliter les interactions entre les professionnels de l’hôtellerie et de la restauration en Corse. Avec des ambitions élevées, le projet est destiné à réinventer les méthodes de recrutement et de formation au sein de cette branche vitale pour l’économie de l’île. Les inscriptions pour les entreprises et les organismes de formation sont ouvertes dès demain, avant que la plateforme ne devienne disponible pour le grand public le 1er février 2024.
L’Agence du Tourisme de la Corse, l’AFPA Corsica et Beeside ont annoncé la mise en ligne de Corsica Jobs, une plateforme digitale destinée à dynamiser le recrutement et la formation dans l’industrie hôtelière et de la restauration en Corse. Cet outil vise à transcender la simple annonce d’offres d’emploi pour devenir un moyen de connexion complet entre les entreprises, les formateurs et les demandeurs d’emploi. Reconnaissant les défis spécifiques de l’emploi sur l’île, l’ATC et l’AFPA Corse, avec le soutien du réseau national de l’AFPA, ont adopté le projet mené par Beeside. Samuel Sallei, fondateur de Beeside, détaille l’origine de l’initiative, née d’une difficulté de recrutement identifiée au sein de leur entreprise de développement informatique. Cette difficulté, commune à de nombreux secteurs, et exacerbée par la crise sanitaire, a soulevé des questions sur la visibilité des offres d’emploi et l’adéquation de la formation aux besoins réels. Il n’existait pas de plateforme répondant à ces enjeux, d’où la naissance de Corsica Jobs, qui intègre un système de matching IA pour aligner efficacement les besoins des entreprises, les compétences des demandeurs d’emploi et les formations proposées.
CorsicaJobs offre également des fonctionnalités spécifiques comme un outil de gestion de personnel saisonnier, permettant aux acteurs du CHR de recruter efficacement. Les entreprises pourront préciser leurs besoins en compétences et les organismes de formation pourront y répondre proactivement. Les chercheurs d’emploi bénéficieront d’une double visibilité sur les offres d’emploi et les formations, enrichissant ainsi leur profil professionnel. Au-delà d’une plateforme de recherche d’emploi, Corsica Jobs aspire à devenir un levier de développement économique et social.
Dès demain, les entreprises et les organismes de formation du secteur CHR sont invités à s’inscrire pour collaborer avec l’ATC, l’AFPA et Beeside. La plateforme s’étoffera grâce à la contribution active des professionnels jusqu’à son ouverture au grand public le 1er février 2024. Angèle Bastiani de l’ATC souligne l’importance de ce partenariat dans l’évolution de l’offre touristique, tandis que Jean-Ange Leca de l’AFPA met en avant l’outil comme une avancée majeure pour la formation et l’emploi en Corse, avec des perspectives d’extension nationale.
Beeside, fondée en 2016 par Samuel Sallei, est reconnue pour son expertise dans la création de plateformes numériques, ayant collaboré avec des grands noms tels que l’ONU et diverses PME corses, ajoutant ainsi une couche d’innovation et d’expertise technique au projet.